Blog

Derzeit bestimmen Covid-19 und die entsprechenden Anti-Pandemie-Maßnahmen dein und das Büro- oder eher Home-Office-Leben deiner Mitarbeiter und Kollegen. Ihr sitzt weiter auseinander oder seht euch im Zweifelsfall nur in Online-Meetings.Die Führung eines Teams ist schon vor Corona ein Balanceakt gewesen, bei dem unterschiedliche Charaktere zu...

Für den Aufbau einer wettbewerbsfähigen Belegschaft ist es erforderlich, dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber bei den beteiligten Mitarbeitergruppen zu etablieren und die Wettbewerbsvorteile aus den unterschiedlichen Generationen zu ziehen.Jede Generation hebt sich durch unterschiedliche Arbeits- und Verhaltensweisen hervor.Während die jüngere Generation mit globaler Verknüpfung aufgewachsen...

Die reibungslose Zusammenarbeit der Mitarbeiter untereinander und natürlich mit dir als Führungskraft ist im Wesentlichen abhängig von der jeweiligen Kommunikation. Oft mangelt es an einem regelmäßigen Austausch. Die Folgen sind weitreichend: Aufgaben dauern länger als nötigDas Arbeitsklima ist belastetMitarbeiter arbeiten aneinander vorbei, vielleicht sogar gegeneinanderDas Vertrauensverhältnis ist...

Als Kind hast du gelernt zu krabbeln, zu gehen und dann zu laufen. Stehenbleiben war nie eine Option. Doch auf welchem Entwicklungsstand befindest du dich jetzt? Bist du den allen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt gewachsen oder gibt es noch Entwicklungspotenzial für deinen persönlichen und beruflichen...